新人研修を経て

2019.05.09(Thu) K・Wさん(♂)

新人研修を通して、友人との自然なコミュニケーションだけでなく仕事を進める上でのコミュニケーションは
経験していかなければ難しいと感じた。研修の中で、自分がもっと積極的に声を出したり意見を言ったりすれば
良かったと思う事が何度かあった。与えられた材料を利用してより高い塔を建てるには如何すれば良いのかを
4人チームで考えて実行するという研修。結果的に私のチームはあまり高く積むことができずに終わってしまった。
原因は、チームリーダでもあった私の声がけが足りなかった為、バランスがとれなくなってしまったのだ。
また、チーム全員でフラフープを人差し指に乗せてその指が離れないように持ち上げる課題では、
こちらも自分の状況を相手に伝えながら他の人の状況を把握しなければならず、私は上手く伝えられず成功するまでに
とても苦労した。これも全て円滑にコミュニケーションを取れていれば良かったのだと思う。
これから研修ではなく本番を迎えるにあたり、円滑なコミュニケーションを常に心がけ、質の良い仕事をしていきたい。

取得情報

ISO-27001

IS 578154 / ISO 27001

ISO認証取得

  • 立川本社
  • 鳥取支社
  • TWS総合研究所

認証範囲:

  • コンピュータソフトウェア受託開発
  • システムエンジニアリングサービス
  • 情報システムの運用・保守
  • パッケージソフトウェアの開発・保守
  • コンサルティング事業、トレーニング事業及び情報セキュリティ事業

ISO-9001

FS591336 / ISO 9001

ISO認証取得

  • 立川本社
  • 鳥取支社
  • TWS総合研究所

認証範囲:

本社及び鳥取支店にて行う以下の業務

  • コンピュータソフトウェア受託開発
  • 情報システムの運用・保守
  • パッケージソフトウェアの開発・保守
  • TWS総合研究所で行うコンサルティング事業、トレーニング事業及び情報セキュリティ事業

ISO-9001

EMS602917 / ISO14001

ISO認証取得

  • 立川本社
  • 鳥取支社
  • TWS総合研究所

認証範囲:

  • コンピュータソフトウェア受託開発
  • システムエンジニアリングサービス
  • 情報システムの運用・保守
  • パッケージソフトウェアの開発・保守
  • コンサルティング事業、トレーニング事業及び情報セキュリティ事業

ISO45001

OHS 692647 / ISO45001

ISO認証取得

  • 立川本社
  • 鳥取支社
  • TWS総合研究所

認証範囲:

  • コンピュータソフトウェア受託開発
  • システムエンジニアリングサービス
  • 情報システムの運用・保守
  • TWS総合研究所
    コンサルティング事業、トレーニング事業及び情報セキュリティ事業

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